top of page

ArtoVivo werkt. Werkt echt. 

Sinds 2005.

 

Maatwerk.Bedrijfscoaching - en/of opstellingen & seminars. 

Voor werkgevers die van resultaten en hun medewerkers  houden.

 

 

ARTOVIVO VOORKOMT BURN-OUT IN ORGANISATIES EN BRENGT BEWEGING EN VITALITEIT TERUG OP DE WERKPLEK!

 

U wilt weten hoe u het beste uit uw mensen haalt en hen nog zelfverzekerder, communicatiever en krachtiger kunt maken? Hoe u in uw organisatie brein-vriendelijk werken als voorportaal van duurzame inzetbaarheid toepast en hoe uw mensen veerkrachtiger met verandering, robotisering en digitale tsunami's om laat gaan.  

 

Lees hoe ArtoVivo uw teams resultaatgerichter kan maken. Hoe u uw ziekteverzuim kunt verlagen en hoe ArtoVivo de verschillende generaties (Babyboomers, Generatie V, Generation X en Millenials) in uw organisatie beter kunt leren communiceren en samenwerken. En uw senior medewerkers in beweging krijgt om hen voor te bereiden op noodzakelijke verandering. 

 

 

 

SUCCESVOLLE TEAMS

Teams bereiken zo veel meer dan het individu alleen, als ze weer oog voor elkaars kwaliteiten hebben, helder communiceren en  'brein -vriendelijk' samen werken.

 

ArtoVivo werkt met teams. Wanneer? Als een team net nieuw samengesteld is. Als er nieuwe uitdagingen zijn. Als er spanningen zijn. Als de diversiteit van het team optimaal benut zou moeten worden.

 

Voor meer teamspirit, mentale creativiteit en een ‘high end’ samenwerking. Inzichtelijk.

Motiverend en met blijvend resultaat.

PSSSST! VOORKOM BURN-OUT, BINNEN 2 MAANDEN RESULTAAT

Te veel, te strak geplande afspraken. Te veel informatie op te veel verschillende kanalen.

Conflicten met collega’s of de baas. Problemen in het project. Tijd- of budgeteringsdruk. Permanente aanwezigheid. Multi-tasking.

Gezonde organisaties hebben sterke individuen nodig, maar soms zit het tegen. Ons programma is speciaal ontwikkeld om kostenefficiënt uitval van uw personeel voor te zijn.

 

Uw medewerkers krijgen handvatten die ervoor zorgen dat ze zowel mentaal als fysiek anders met werkdruk om kunnen gaan. 

STERKE COMMUNICATIE

Goed gekwalificeerd, getalenteerd en gemotiveerd personeel helpt u bouwen aan uw toekomst. Iedereen weet dat

communicatie het sleutelwoord vormt in samenwerking binnen teams, maar in de praktijk blijkt dat niet altijd eenvoudig. 

ArtoVivo helpt in gesprek te blijven met collega's, het sociale netwerk, uw klanten, uw zakelijke partners en medewerkers. Ook, als er misverstanden, conflicten, problemen en weerstanden zijn. 

Werken op ooghoogte: voor uw eigen voordeel en ten behoeve van de ander. Voor uw persoonlijke en zakelijke succes. Ongeacht de positie, rol en taak in het bedrijf. Dat kan. 

ArtoVivo gelooft dat het beste uit mensen halen niet ingewikkeld hoeft te zijn. 

Meer weten? Mail info@artovivo.com of bel 06 - 51 22 78 53

Afspraak maken zakelijk

Duurzaam resultaat

 

Streven naar duurzame waarde is belangrijker dan het steven naar een eenmalig succes. 

 

Alle programma's en interventies van ArtoVivo zijn erop gericht om op langere termijn waarde te leveren en het (werk)leven van mensen positief richting te geven.

 

In onze workshops ervaart uw diepgang in plaats van tips.

 

Voor informatieoverdracht  heeft u geen seminar nodig. Literatuur is goedkoper. Ik geloof dat het zinvol moet zijn als u uw werkplaats verlaat en reis- en verblijfskosten maakt. 

 

Wat krijgt u niet en wat dan wel? 

1. Vermoeiende PowerPoint presentaties en rollenspelen. 

Wel uitgebreid onderzoek naar u persoonlijkheid en helderheid wat de oplossing van uw vraagstuk in de weg staat.

 

2. ❤️ Welkom flip-overs met gedateerde informatie over het onderwerp. 

Wel een volledig nieuwe aanpak om tot de kern van uw probleem te komen. .

3. Een 'knuffelseminar', dat u comfortabel achterover geleund kunt consumeren. 

In plaats daarvan intensieve en diepgaande oefeningen, die opschudden en u langer bezig houden.

4. Slaapverwekkende debatten over de theorie en profileringsgevechten. 

Wel een heel persoonlijke sfeer van acceptatie, verbondenheid en humor.

 

5. Kant- en klare oplossingen, die voor alle doeleinden van toepassing zijn. 

In plaats daarvan gaat het altijd om het versterken van het nemen van zelfverantwoordelijkheid. 

 

6. Grootschalig seminarhotel.

Een inspirerende locatie, die motiverend werkt op de leerervaring en met lunch/diner naar keuze. 

7. Een te grote groep met 'Haantje de Voorste' en stille monniken. 

Wel een kleine groep van maximaal 6 tot 8 deelnemers, waarin iedereen met veranderingswens plaats een aandacht heeft. 

8. Een dik werkboek maar geen idee waar te beginnen. 

In plaats daarvan zelf bedachte transferoefeningen, intervisiegroepen of vaste sparring partner(s) en op wens 1:1 coaching door mij. 

 

 

Sterk netwerk

ArtoVivo beschikt over een breed netwerk van professionals. Prettig wanneer u meerdere disciplines of meerdere personen nodig heeft om uw probleem aan te pakken. Hierdoor verzekert u zich ook bij grote opdrachten altijd van passende oplossingen en continuïteit van uw project. En welke trainer, coach of therapeut u ook ontmoet via ArtoVivo, zij hebben allen dezelfde bevlogenheid voor uw mensen & resultaten. Daar mag u op vertrouwen. 

Wij werken in het Nederlands, Duits en Engels.

“Verrassend. Echt maatwerk. Aangename afwisseling van doen en luisteren.”

"Artovivo seminars zijn anders. 

Ongewoon. Inspannend. Effectief. 

Minimaal 2,5 dagen. 

Maximaal 6 tot 8 deelnemers.

1 Coach". 

Wie ging u voor? 

Bovenstaande klanten vormen een selectie opdrachtgevers van ArtoVivo.

Belt u gerust als u wilt weten of ArtoVivo ook in uw branche werkzaam is. 

Change is hard at first, 

messy in the middle and 

gorgeous at the end.

Robin Sharma

bottom of page